Skip to main content
Paris School of Law and Management
Université Paris-Panthéon-Assas
La référence en Droit des Affaires et Management-Gestion
Search
News
Français
English
Menu
Search
News
Français
English
Navigation principale
Home
L'École de Droit & Management de Paris / Univ. Paris Panthéon Assas
Présentation
Gouvernance
Nous soutenir
Nous contacter
Master2 Droit des Affaires et Management + MBA
Les atouts du programme Master2 + MBA
Le programme
Les débouchés
INSCRIPTION Master2 + MBA
Les Diplomé.e.s
Formations continues
Executive M2 + MBA
Inscription Executive M2 + MBA
Le programme
Les Débouchés
DU Responsable Conformité / Compliance Officer
DU Délégué à la protection des données / Data Protection Officer (DPO)
Certificat juriste concurrence
E-learning
Nos Productions
Web TV TVDMA
Lab. Arts, Economies & Droit
Publications
Back
Home
News
M2/MBA : rencontre des étudiants du master avec Madame Sarah Darmon
Business & Law : L’interdiction d’une discrimination fondée sur la précarité sociale des travailleurs
Business & Law : Corporate tax avoidance in European countries and in the United States
Business & Law : Le placement d’un hyperlien renvoyant à un site publiant une œuvre sans l’autorisation de son auteur ne constitue pas, en principe, une « communication au public »
Business & Law : La prise en compte d’Internet dans la détermination du marché pertinent pour l’analyse des concentrations
Business & Law : Résumé de la jurisprudence sociale des Cours d’Appel de l’été 2016
M2/MBA : rencontre des étudiants du master avec Monsieur Daniel Tricot, Président honoraire de chambre de la Cour de cassation
M2/MBA : colloque "Comment la révolution des schistes bouleversera l'énergie en Europe"
M2/MBA : Invitation au colloque "Comment la révolution des schistes bouleversera l'énergie en Europe"
Business & Law : Un nouveau partenariat tendant à favoriser une résolution amiable des litiges commerciaux
Business & Law : When workers are not managed by people but by an algorithm
Business & Law : Un management bienveillant pour éviter le turn-over et le burn-out
Pagination
First page
« Première
Previous page
‹‹ Précédente
…
Page
104
Page
105
Page
106
Page
107
Current page
108
Page
109
Page
110
Page
111
Page
112
…
Next page
›› Suivante
Last page
Dernière »